近年来，广西壮族自治区南溪山医院党委聚焦“三个嵌入”（嵌入一线需求、嵌入云端教学、嵌入培训实效），抓实发展对象培训，厚植医者初心，夯实教育培养机制,严把党员发展质量关。

嵌入一线需求，乐享精神大餐。2020年以来，医院党委在内容安排上，以综合提升政治素质和能力水平为目标，坚持“用什么、学什么，缺什么、补什么”原则，紧盯培训对象需求，涵盖党的最新理论成果、党规党纪、加强公立医院党的建设、医学人文、党建业务融合发展、党务和宣传实操等相关知识内容，切实提升培训质效，增强针对性和实用性。在时间安排上，避开业务繁忙时间节点，让广大学员安心听课。在师资安排上，邀请长期从事党建工作、具有丰富党务工作经验的业务骨干担任党务知识授课教师，为发展对象进行“接地气、听得懂”的授课，聚力打造发展对象培训的“金牌”课堂。2022年153名发展对象和积极分子参加培训，创院史之最；全体学员主动落实会场纪律，展南医风采。

嵌入云端教学，推动融合互动。2022年，为满足驰援上海等地疫情防控一线医护人员入党前培训需求，53名同志通过视频会议主动接受教育。同时本次培训还充分利用共产党员网、学习强国等平台的强大的红色资源进行教学，分组灵活组织音响学习、拓展教学、现场教学。

嵌入培训成效，严抓评估考核。坚持聚焦培训目标，加强考核评估和跟踪问效，培训过程中通过开展党史国史院史知识抢答赛、运用学习强国答题闯关机制进行学习效果动态测试，巩固学习成效。培训结束后，开展考试测试，推动培训效果量化呈现；组织发展对象结合培训内容、联系思想实际，撰写学习心得体会，促进转化升华；同步督促党支部抓好培训对象跟踪考察，了解其培训前后变化，综合作为评判发展对象是否具备入党条件的重要内容，切实把好发展党员“质量关”。

2020年以来，医院党委高度重视发展党员工作，连续两年超额完成发展指标，在保证新发展党员质量的同时，持续发展壮大医院党员队伍，为医院的高质量发展奠定坚实基础。

（通讯员：丁少敏）